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    开完早会,高峰回到物资部,王上梁就告诉他一个消息,有几个架子队的材料负责人罢工。

    他们罢工的原因,就是因为近期材料工作太繁杂,材料人员又少,根本就忙不过来。

    同时,他们还报怨材料工作不但辛苦,工资还特别低,拿三四千块钱都不够买几条烟,还有房贷要还,这工作累死累活的干的真没什么意思。

    高峰问王上梁是那几个负责人,王上梁就告诉他,一个是架子二队的材料负责人毕留念,一个是架子四队的张必需,还有架子六队的史会中,还有一个三号搅拌站的胡来。

    “哼,我猜就是他们四个,整个土楼镇项目部最舒服的材料负责人,就是这四个人了,光耍嘴皮子却不干实事的四个人。

    上梁啊,我刚才还跟李经理商讨过,整顿完外部环境,那就得整顿内部作风了,那群胡闹的供应商都搞定了,现在就得整顿这胡闹的材料负责人队伍了。

    上梁,你现在就通知他们,让他们把所有经手的物资台账,还有出入库验收单都抱过来查账,查完账以后就让他们告老还乡,既然材料工作干的那么辛苦,工资又这么低,那还不如早就换行业。”

    “不过,高峰,我到觉得我们的工资是有些低,现在我们的工资还是十年前的标准,早就不适应社会变化了。”

    “上梁,这个我也清楚,公司定的工资标准不合理,就是与局内部的公司相比,那都是最不合理的一个,工资是过于低,成了不升反降的局面。

    但是,上梁,工资的问题,我们还没法子解决,增加工资也是一个漫长的过程,一时半会可能看不到希望。

    但是,对于这四个材料负责人来说,他们可不是嫌工资低,恐怕他们捞了不少油水,他们这样罢工,那是给我施加压力,也是下马威吧。”

    高峰对于公司的工资标准制定不合理,也是很有看法,项目一线的员工竟然比公司里的员工低很多,真是不可思议,也不知道公司领导是从哪方面考虑的。

    项目一线员工干的是最辛苦的活,那理应偏向于一线,更何况一线员工还享受不到节假日,也是远离家庭,根本就照顾不到家庭。

    高峰都想骂公司领导脑子有病,一个公司的发展,那完全是靠一线员工给打拼下来的,没有一线项目挣钱,何来养着那庞大的公司啊。

    当然,高峰也明白这四个材料负责人可不是冲着低工资而来,他们是冲着自己而来,他们要找自己的事,给自己一个下马威。

    高峰在开早会之前,就跟李小明商讨整顿物资系统内部的问题,高峰认为外部环境整顿过以后,那就必须开始整顿系统内部问题。

    李小明痛快地答应下来,他告诉高峰土楼镇物资系统内部的问题,那并不比外部问题平常,反而有严重的问题,歪风邪气盛行,必须要整顿过来。

    李小明在这方面那是丝毫不手软,他是大力支持高峰的行动,让高峰放手去干,一切有他李小明顶着。

    高峰看人还是挺准,他也很用辩证的眼光看待问题,他觉得王永强与李小明两个项目经理,那是各有千秋,王永强是仁慈的人,而李小明又是强硬之派。

    相对于要抓好项目来说,李小明的能力还胜过王永强,干工作不同于其他,心慈手软只能落下个大好人的名声,却抓不好项目管理。

    其实,高峰也早就想好了,即使李小明不当自己的后盾,他也会大力开展整顿工作,把那些人浮于事,只知道捞取好处的浑水摸鱼之辈,清理出土楼镇材料员队伍,还土楼镇材料队伍一片蓝天。

    高峰没想到,自己还没动手,这群浑水摸鱼之辈就主动出击了,他们要跟自己杠上,那也最好不过,主动扑上来,就让他们扑个空。

    高峰做过调查,毕留念与胡来,张必需与史中会四人,那都是原先牛奋斗的部下,可以说是牛奋斗的死党。

    在牛奋斗主持工作的那个时代,大家都称这四人为牛奋斗的四肢,左膀右臂加上两条腿,张必需与史中会就是牛奋斗的左膀右臂,而毕留念与胡来就是他的两条腿。

    其实,牛奋斗被搞下,牛奋斗的这四肢也是心里没有了着落,大树底下好乘凉,现在大树倒了,那乘凉的地方就失去了。

    而高峰这人锋芒必露,势头更盛,又非常得宠,无论是王永强,还是李小明,他都成为了大红人,混得是风生水起。

    高峰混得越好,那对牛奋斗的四肢来说,威胁就会越大,不提早把他逼到绝路上去,那以后死得更惨。

    四个人经过一番合计,认为必须主动出击,不能坐以待毙,只要四个人团结起来打团,还能不把... -->>

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